为确保换届选举风清气正，顺义区19个镇、6个街道主动作为，严把教育关、选人关、监督关，营造良好氛围，选优配强干部队伍，进一步加强基层党组织建设。
强化纪律意识，把好教育关。借助政府网站、微信公众号、短信平台及发放宣传资料等形式，广泛宣传换届选举相关纪律和法律法规，引导广大干部群众提升法纪观念。在理论学习中心组学习会和换届选举专题会上及时传达上级部门关于换届选举工作的纪律要求，进一步严明换届选举工作纪律，严格规范换届选举工作程序。坚持以案促教、以案明纪，通过传达学习发生在群众身边的拉票贿选、破坏选举秩序的典型案例和组织观看警示教育片，进一步强化案例警示震慑作用。
仔细摸排线索，把好“选人关”。进一步强化社会监督，畅通“信、访、网、电”监督举报渠道，通过镇(街)微信公众平台等公布监督举报电话，广泛收集问题线索，对涉及重点村(社区)、难点村(社区)和重点人的问题线索进行认真核查汇总，建立工作台账，加快办理进度。对反映问题属实的，坚持从严从快查处，对诬告陷害候选人的，进行严肃处理，并及时为干部澄清正名、消除顾虑。
突出工作重点，把好“监督关”。将严肃换届纪律与扫黑除恶专项斗争结合起来，坚决打击通过威胁、贿赂、利诱等手段破坏换届选举秩序的行为。紧盯重点人、重点村(社区)，对苗头性、倾向性问题及时进行约谈提醒，防止小错误演变成大问题。同时，镇、街纪(工)委对候选人资格联审程序进行再监督，坚决杜绝在资格联审程序中存在走过场、敷衍塞责等形式主义问题的发生。